Unga Aktiesparare

Tjänstepensionen betalas av arbetsgivaren

Mittendelen av pensionspyramiden är avtals- och tjänstepensionen. Tjänstepensionen är ett pensionssparande som din arbetsgivare kan starta åt dig. Ungefär 90 procent av alla svenskar har tjänstepension idag, eftersom det ingår i de uppgörelser mellan fackförbund och arbetsgivare som kallas kollektivavtal och styr löner och regler på arbetsplatser.

Att arbetsgivaren betalar in pengar till ditt pensionssparande varje månad är en extra löneförmån som kan vara mycket värd. Eftersom pengarna inte beskattas innan de sätts in är de mer värda i pensionsförsäkringen än om du hade fått dem i handen. Tjänstepensionen blir för många en stor del av hela pensionen. Ingår inte tjänstepension i dina anställningsvillkor ska du kräva högre lön eftersom du då behöver mer pengar för att själv kunna pensionsspara.

Varje år får du hem ett pensionsbesked av det företag som förvaltar din tjänstepension. Har du bytt arbetsgivare kan du få flera olika besked från olika förvaltare.

På minpension.se samlas information om både allmän pension och tjänstepension. Här kan du göra en enkel kalkyl över hur stor din pension kommer att bli.

Sök på webbplatsen

Ung Privatekonomi

Ung Privatekonomi finns till för att utbilda Sveriges unga i privatekonomi och sparande. Läs mer om oss här. Om UP

Hitta din lokalavdelning

Unga Aktiesparare har lokalavdelningar runt om i hela Sverige. Lokalavdelningarna ordnar träffar, utbildningar och företagsbesök. Hitta din lokalavdelning här.