Bli medlem
Bli medlem

Du är här

2018-01-22

LÖNEAVTAL: FORTSATT DÄMPADE LÖNEÖKNINGAR - NORDEA

STOCKHOLM (Direkt) Löneökningstakten är fortsatt dämpad på grund av låga
löneförväntningar och hög arbetslöshet bland utrikes födda. Det kan också
leda till att nästa räntehöjning ligger längre fram i tiden än väntat.

Det skriver Susanne Spector, senioranalytiker på Nordea, i en analys.

Löneökningarna väntas ha landat på 2,6 procent för 2017, bli 2,9 procent för
2018 och 3,2 procent för 2019

Den starka svenska arbetsmarknaden till trots är löneökningarna måttliga ur
ett historiskt perspektiv. Det diskuteras internationellt huruvida
Philipskurvan, sambandet mellan arbetslöshet och löneökningstakt, är död. Men
enligt Susanne Spector har man sannolikt fokuserat för mycket på just de två
variablerna när löneökningarna i praktiken styrs av många faktorer.

De senaste årens löneutveckling kan till stor del förklaras av faktorerna,
löneförväntningar, arbetslöshet för utrikes födda och produktivitetstillväxt.

Löneförväntningarna är den viktigaste faktorn bakom de senaste årens måttliga
löneökningar.

"Fallande löneförväntningar är ett globalt fenomen som sannolikt beror på låg
inflation och att produktiviteten har varit lägre i denna konjunkturcykel.
Låg inflation innebär att måttliga nominella löneökningar fortfarande ger
reala förbättringar", skriver Susanne Spector.

En annan faktor är arbetslösheten för utrikes födda.

"Åtta av tio jobb går till utrikes födda, vilka sannolikt beaktar sin egen
arbetslöshetsrisk snarare än den generella arbetslösheten när de formulerar
sina löneanspråk", skriver Susanne Spector.

I och med att arbetslösheten för gruppen utrikes födda ligger omkring 15
procent är det enligt Nordeaanalytikern rimligt att tro att nyanställda i den
gruppen är mer återhållsamma när de förhandlar sin egen lön.

Löneökningar i offentlig sektor har varit något högre under 2017, delvis till
följda av avtalade satsningar på undersköterskor och politiska satsningar på
lärarlöner. Under 2018 väntas dock lönetillväxten i offentlig sektor sjunka
tillbaka något, vilket enligt Nordea innebär en nedåtrisk för årets prognos.

Måttliga löneökningar kan också leda till att arbetslösheten för utrikes födda
fortsätter att minska, skriver Susanne Spector. Något som skulle vara mycket
positivt för Sverige på sikt, men som innebär att Riksbanken får söka efter
andra faktorer för att hålla inflationen vid målet.

---------------------------------------
Makroredaktionen +46 8 5191 7931, http://twitter.com/makroredaktion

Nyhetsbyrån Direkt

Tala om vad ni tycker

Tala om vad ni tycker

Ni är just nu inne på en betaversion av nya aktiespararna. Lämna gärna feedback på vad ni tycker i formuläret nedan.