Du är här

2017-10-06

LÖNEAVTAL: MÅSTE FÅ MER ÄN INDUSTRINS MÄRKE - OFFICERSFÖRBUNDET

STOCKHOLM (Direkt) För att kunna höja de låga ingångslönerna för militär
personal och samtidigt ge löneökningar till övriga anställda kommer försvaret
att behöva få högre löneökningar än industrins märke på 6,5 procent över tre
år.

Det säger Officersförbundets förhandlingschef Susanne Nyberg till Nyhetsbyrån
Direkt.

"Det kommer inte att räcka, utan det kommer att krävas extra tillskott. I den
här omgången är det rimligt att jobba med ingångslönerna, men övrig personal
måste också få sin del. Vi har nu en treårig avtalsperiod och stora
möjligheter att göra något tillsammans med Försvarsmakten", säger hon.

Ett treårigt centralt löneavtal är nu klart på den statliga sidan. Det följer
industrins normerande avtal, med löneökningar på 6,5 procent över tre år, med
extra påslag för låga löner.

De som tjänar under 24.000 kronor i månaden bidrar procentuellt mer till
lönepotten, utan att varje individ för den skull är garanterad högre
löneökningar. För försvaret, som har många lågavlönade, innebär det att
löneökningarna blir högre än 6,5 procent, men det kommer att krävas mer än
så, enligt Susanne Nyberg.

"Den satsning som gjorts på central nivå kommer inte att räcka", säger hon.

I förra årets avtalsrörelse krävde Officersförbundet att ingångslönen för en
soldat/sjöman skulle höjas från 18.000 kronor i månaden till 20.500 och att
ingångslönen för officerare skulle höjas från dagens från 22.000 till 25.000
kronor, då utan framgång. Även om beslut ännu inte formellt är fattat ligger
det nära till hands att Officersförbundet kommer att driva samma krav i år
igen.

"Ingångslönerna har inte höjts sedan 2012 och är anmärkningsvärt låga. Med den
personalbrist som finns är det inte rimligt att ligga kvar på de här låga
nivåerna ", säger Susanne Nyberg.

Ambitionen är att avtalet med Försvarsmakten ska vara klart i november.
---------------------------------------
Johan Bahlenberg +46 8 5191 7935

Nyhetsbyrån Direkt

Tala om vad ni tycker

Tala om vad ni tycker

Ni är just nu inne på en betaversion av nya aktiespararna. Lämna gärna feedback på vad ni tycker i formuläret nedan.