Bli medlem
Bli medlem

Du är här

2016-07-20

Nordea: Har avsatt betydande resurser kring regelefterlevnad - VD

(SIX) Nordea har avsatt betydande resurser för att förbättra sin
kapacitet inom regelefterlevnad och förebyggande av ekonomisk
brottslighet, uppger vd Casper von Koskull i delårsrapporten.

"Vi har rekryterat specialister i världsklass till nyckelposter för
att driva på förändringen, skapat koncernomfattande upplägg för
kritiska processer och inrättat ett separat program för bekämpning av
ekonomisk brottslighet (FCCP). Vi har 850 heltidsanställda
som arbetar med känn-din-kund, screening för sanktioner och
transaktionsövervakning. Målet är att öka antalet
anställda till cirka 1.150 i slutet av året", uppger Nordea-chefen.

I mitten av april inleddes en intern utredning för att utvärdera om
affärsaktiviteterna i Nordeas private bankingverksamhet är i linje med
interna policyer såväl som externa skatteregler och regler för
bekämpning av penningtvätt. Utredningen omfattade Panama-relaterade
offshorebolag i Nordea Bank S.A. i Luxembourg (NBSA) samt Nordic
Private Banking.

De viktigaste slutsatserna från utredningen presenterades i ett
separat pressmeddelande i samband med dagens delårsrapport.

"Även om många utmaningar återstår kan vi börja rapportera framsteg
i vårt förenklingsprogram och våra regelefterlevnadsrutiner, och
genomförandet av den plan för att förbättra bekämpningen av
penningtvätt som vi lade fast förra våren fortskrider som förväntat.
Omvandlingen av banken har som enda syfte: att göra oss till den bank
våra kunder vill att vi ska vara", uppger Casper von Koskull i
delårsrapporten.

Johan Lind, tel +46 8 586 164 48
mailto:johan.lind@six-group.se
www.blogg.six.se @SIXNyheter
SIX News

Författare direkt.

Tala om vad ni tycker

Tala om vad ni tycker

Ni är just nu inne på en betaversion av nya aktiespararna. Lämna gärna feedback på vad ni tycker i formuläret nedan.