Bli medlem
Bli medlem

Du är här

2014-03-11

Ricoh Sverige AB: Teknik största drivkraften bakom förändringar i vårdsektorn - men chefer oroade över hur FoU påverkas

Ricoh, Stockholm 11 mars 2014 - 51 procent av cheferna i den
europeiska vårdsektorn tror att nya tekniska plattformar kommer att
vara den största förändringen för sektorn kommande tre år. Men de
tror också att det kan vara riskfyllt att driva igenom förändringar
för snabbt. De tror att de största riskerna finns i 1) tekniken i sig
och 2) konsekvenserna för forskning och utveckling.

Majoriteten (71 procent) uppger att deras verksamheter behöver
moderniseras snabbare. 78 procent känner sig pressade att förändra.
Detta enligt en ny undersökning, The Challenge of Speed, gjord av
Economist Intelligence Unit på uppdrag av Ricoh
(http://www.ricoh-europe.com/). I undersökningen intervjuas
vårdpersonal, tillverkare av medicinsk utrustning och
läkemedelsföretag.

- I vårdsektorn vet cheferna att de har mycket kvar att göra och att
de behöver modernisera snabbare. Enligt EU:s handlingsplan för
e-hälsa måste många områden moderniseras: allt från patienters rätt
till sjukvård över gränserna och finansiering av avancerad forskning,
till utveckling av kompatibla elektroniska journalsystem som kan
användas internationellt. Men var ska man börja? säger Kristoffer
Birkedahl, Business Area Manager Healthcare, Ricoh Sverige.

Sektorn är splittrad i den frågan. När de tillfrågade svarar på var
modernisering behövs mest hamnar flera områden på samma plats:
kärnverksamhetens processer (34 procent), personalrekrytering (34
procent), attrahera och bevara befintliga kunder/patienter (34
procent), optimera leveranskedjan (34 procent) och anamma ny teknik
(32 procent).

De flesta förväntar sig dock de största förändringarna kommande tre år
inom kärnverksamhetens processer. Dessutom uppger nästan hälften (42
procent) att dataanalys är den teknik med störst potential att
effektivisera vårdsektorn under samma period. Motsvarande siffra i
andra branscher är 29 procent.

- Att förbättra kärnverksamhetens processer i vården måste
prioriteras. Det är också helt klart att dataanalys kommer att spela
en nyckelroll i den förebyggande vården och i framtida forskning och
utveckling. Vårdsektorns chefer behöver också fokusera på
digitalisering av dokumenttunga journalsystem. Då får man snabbare
åtkomst till information man behöver samtidigt som man skyddar
konfidentialitet och får mer tid till patienterna, fortsätter
Kristoffer.

Ledningsgrupper i vårdsektorn ser två stora hinder för att snabbare
modernisera traditionella arbetssätt och förverkliga EU:s
handlingsplan för e-hälsa. Det första är att det saknas en tydlig
verksamhetsstudie, det andra är att sektorns anställda har begränsat
med tid. Undersökningen visar också på ytterligare flaskhalsar:
Utmaningen att effektivt länka samman tekniska plattformar rankas på
första plats, närvaron av flera potentiellt motstridiga initiativ på
andra.

Vårdsektorn står alltså inför enorma utmaningar när det gäller att
digitalisera snabbare. Men undersökningen visar att de ansvariga vet
att även om de tekniska plattformarna kommer ha störst påverkan på
verksamhetsmodellerna så är det inte där de största hindren finns.

- Vårdsektorn hålls inte tillbaka av bristande investeringar i rätt
teknik. I stället är det, som undersökningen visar, processerna bakom
tekniken och behovet av en korrekt verksamhetsstudie som optimerar
dessa som saknas. Med rätt stöd kan de granska sina processer och ta
fram en förbättringsplan. Då kan man integrera befintliga IT-system
på ett effektivare sätt och förenkla administrationen. Då frigörs tid
och de anställda kan fokusera mer på forskning och utveckling och att
leverera utmärkt vård, avslutar Kristoffer.

Hela undersökningen, infografik och mer information om vårdsektorns
utmaningar finns här
(http://thoughtleadership.ricoh-europe.com/se/challenge-of-speed/).

| Om undersökningen |
Undersökningen bygger på en intervjuserie och svar från 461
europabaserade beslutsfattare, från ett brett urval av branscher.
Företagen är av olika storlek och nästan hälften (49 procent) är högt
upp i ledningsstrukturen, 23 procent är styrelseordförande, vd, eller
vice vd. Dessutom hölls intervjuer med företagsledare och välkända
experter plus att man utförde en omfattande skrivbordsundersökning.

För ytterligare information, kontakta:
Ricoh Sverige AB
Kristoffer Birkedahl
Business Area Manager Healthcare
Tel: 08-734 34 69
E-post: kristoffer.birkedahl@ricoh.se
www.ricoh.se

Ricoh Sverige AB
Magnus Christerson
Marketing Director
Tel: 08-734 33 00
E-post: magnus.christerson@ricoh.se
www.ricoh.se

Följ oss på Facebook: https://www.facebook.com/Ricoh.Sverige.AB
http://www.facebook.com/RicohEurope

Följ oss på Twitter: www.twitter.com/ricoheurope
Registrera dig på Ricohs mediacenter på: www.ricoh-europe.com/press
| About Ricoh |
Ricoh is a global technology company specialising in office imaging
equipment, production print solutions, document management systems
and IT services. Headquartered in Tokyo, Ricoh Group operates in
about 200 countries and regions. In the financial year ending March
2013, Ricoh Group had worldwide sales of 1,924 billion yen (approx.
20 billion USD).

The majority of the company's revenue comes from products, solutions
and services that improve the interaction between people and
information. Ricoh also produces award-winning digital cameras and
specialised industrial products. It is known for the quality of its
technology, the exceptional standard of its customer service and
sustainability initiatives.

Under its corporate tagline, imagine. change. Ricoh helps companies
transform the way they work and harness the collective imagination of
their employees. For further information, please visit www.ricoh.se

-----------------------------------------------------------
http://news.cision.com/se/ricoh-sverige-ab/r/teknik-storsta-drivkraften-...

Författare Hugin

Tala om vad ni tycker

Tala om vad ni tycker

Ni är just nu inne på en betaversion av nya aktiespararna. Lämna gärna feedback på vad ni tycker i formuläret nedan.