Bli medlem
Bli medlem

Du är här

2015-09-10

SCA: Gordana Landén slutar på SCA för ny tjänst i globalt börsnoterat bolag

Gordana Landén, SCAs HR-direktör och medlem av koncernledningen,
kommer att lämna sin tjänst i bolaget för ett nytt uppdrag i ett
globalt börsnoterat bolag.

- SCA är idag ett ledande globalt hygien- och skogsindustriföretag där
Gordana Landén, under åtta års tid gjort betydande insatser i
utvecklingen av en global HR-organisation och strategier som stödjer
verksamheten. Jag vill tacka Gordana för hennes tid på SCA och önskar
henne all lycka med det nya uppdraget, säger Magnus Groth, vd och
koncernchef, SCA.

Gordana Landén lämnar SCA i oktober 2015. Rekrytering av hennes
efterträdare har inletts.

Notera: Informationen är sådan som SCA ska offentliggöra enligt lagen
om värdepappersmarknaden eller lagen om handel med finansiella
instrument. Informationen lämnades för offentliggörande den 10
september 2015, klockan 08:00.

För ytterligare information, kontakta:

Karl Stoltz, Media Relations Manager 08 788 51 55

SCA är ett ledande globalt hygien- och skogsindustriföretag. Vi
utvecklar och producerar hållbara personliga hygienprodukter,
mjukpapper och skogsindustriprodukter. Försäljning sker i cirka 100
länder under många starka varumärken, som de globalt ledande TENA och
Tork samt regionala varumärken som exempelvis Libero, Libresse,
Lotus, Nosotras, Saba, Tempo och Vinda. Som Europas största privata
skogsägare fäster vi stor vikt vid hållbar skogsförvaltning. SCA har
omkring 44 000 medarbetare. Omsättningen 2014 var cirka 104 miljarder
kronor (11,4 miljarder euro). SCA grundades 1929, har sitt
huvudkontor i Stockholm, Sverige, och är noterat på NASDAQ OMX
Stockholm. Mer information på www.sca.com.

-----------------------------------------------------------
http://news.cision.com/se/sca/r/gordana-landen-slutar-pa-sca-for-ny-tjan...
http://mb.cision.com/Main/600/9827947/417803.pdf

Författare WKR

Tala om vad ni tycker

Tala om vad ni tycker

Ni är just nu inne på en betaversion av nya aktiespararna. Lämna gärna feedback på vad ni tycker i formuläret nedan.