Du är här

2016-05-12

Wifog: Incitamentsprogram för Wifogs nyckelpersoner

INCITAMENTSPROGRAM FÖR WIFOGS NYCKELPERSONER

Styrelsen i Wifog har som tidigare aviserat infört ett incitamentsprogram
för Bolagets nyckelpersoner. I enlighet med beslut på extra bolagsstämma
den 14 december 2015 har styrelsen beslutat att emitterat 500 000
teckningsoptioner, vilka Bolagets nyckelpersoner har fått köpa. Optionerna
har överlåtits till ett marknadsmässigt pris, Varje option ger rätt till
rätt att från och med den 1 april 2017 till och med den 30 juni 2017,
teckna en ny aktie i Bolaget till en teckningskurs om 18,00 kronor per
aktie.

Syftet med incitamentsprogrammet är att ett personligt långsiktigt
ägarengagemang hos de anställda och andra nyckelpersoner knutna till
Bolaget kan förväntas stimulera till ett ökat intresse för verksamheten och
resultatutvecklingen, höja motivationen samt samhörighetskänslan med
Bolaget. Villkoren för programmet är i enlighet med Aktiemarknadsnämndens
riktlinjer. I det fall samtliga utestående optioner skulle utnyttjas kommer
antalet aktier i Bolaget att öka med 500 000 aktier, motsvarande en
utspädning om cirka 7,8 procent.

Stockholm 2016-05-12

För ytterligare information, vänligen kontakta:
Jesper Henrysson, CFO Wifog Holding AB (publ)
E-post: ir@wifog.com
Hemsida:

Följande dokument kan hämtas från beQuoted
Wifog Pressrelease 2016-05-12.pdf

Kort information om Wifog Holding AB (publ)
Wifogs affärsidé är att ge konsumenter möjlighet att helt eller delvis
finansiera kostnaden för hushållsnära tjänster såsom mobiltelefoni,
försäkringar och el genom att konsumera reklam och handla online från
butiker knutna till Wifogs nätverk samt göra marknadsundersökningar.
Bolaget är noterat på Nasdaq First North och Mangold Fondkommision är
Certified Adviser, tel. +46 8 5030 1550.

Författare BEQ

Tala om vad ni tycker

Tala om vad ni tycker

Ni är just nu inne på en betaversion av nya aktiespararna. Lämna gärna feedback på vad ni tycker i formuläret nedan.